Vita

Beruflicher Werdegang

• Nebenberufliche Selbständigkeit als Business Coach
• Leitung Personalentwicklung und Ausbildung in einem führenden Abfall-, Versorgungs- und Infrastrukturunternehmen
  
• Personalentwickler und Change Management Experte in einem weltweit führenden Einzelhandelsunternehmen. Konzeptionierung und Implementierung strategischer Personalentwicklungs-Instrumente sowie die Begleitung internationaler Transformationsprojekte
• Personal- & Organisationsentwickler im Wissenschaftsmanagement in einer der führenden deutschen außeruniversitären Forschungseinrichtungen Deutschlands. Beratung der Geschäftsführung in Fragen der Personal- und Organisationentwicklung sowie Konzeptionierung und Implementierung entsprechender Instrumente.

Ausbildung und Qualifikation  

• Berufsbegleitende Ausbildung zum Business-Coach (DBVC-Zertifiziert)
• Master Human Ressource Management und Personalpolitik an der Universität Hamburg